Teamlead WTB

Groningen 40 uur

Apply now

This is what you get

  • Direct een vast contract bij Yes tech careers;
  • Deelname aan het Smart Skills Program, ontwikkelt door Yes en Saxion Hogeschool (onder werktijd);
  • Een persoonlijke ontwikkelcoach die je helpt groeien, zowel persoonlijk als professioneel;
  • Je gaat aan de slag bij een ontzettend duurzaam bedrijf. Zo zijn zij één van de grootste groen gasproducenten van Nederland!
  • Een bruto maandsalaris volgens CAO Cosun, schaal 10: € 4.554,78 tot € 6.572,07 o.b.v. fulltime, afhankelijk van ervaring en functiejaren
  • 25 vakantiedagen en 23 ADV‑dagen per jaar (bij fulltime)
  • Eindejaarsuitkering van 8,33%
  • Na de detacheringsperiode overname door de opdrachtgever

About the role

Als Teamleider Onderhoud WTB geef je leiding aan het werktuigbouwkundig onderhoudsteam en ben je verantwoordelijk voor de beschikbaarheid en betrouwbaarheid van installaties. Je stuurt op veilig werken, kwaliteit en efficiëntie en zorgt voor een goede balans tussen preventief onderhoud, correctief onderhoud en verbeterinitiatieven.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor je team en fungeert als schakel tussen onderhoud, productie, werkvoorbereiding en engineering. Je bewaakt de planning, stelt prioriteiten en neemt beslissingen bij storingen en afwijkingen. Daarnaast heb je een actieve rol in het analyseren van terugkerende storingen en het initiëren van structurele verbeteringen aan installaties, onderhoudsprocessen en werkwijzen. In deze functie werk je in een dynamische productieomgeving met hoge eisen aan veiligheid en continuïteit. Je krijgt ruimte om mee te denken over onderhoudsstrategie, teamontwikkeling en verdere professionalisering van het onderhoudsproces.

Werkzaamheden

  • Je geeft dagelijks leiding aan het WTB‑onderhoudsteam en zorgt voor duidelijke aansturing en taakverdeling
  • Je coördineert en bewaakt preventief en correctief onderhoud
  • Je ziet toe op naleving van veiligheidsregels, procedures en wet‑ en regelgeving
  • Je analyseert storingen en initieert structurele verbetermaatregelen
  • Je stemt werkzaamheden af met productie, werkvoorbereiding, engineering en externe contractors
  • Je levert input voor onderhoudsplannen, investeringen en optimalisatieprojecten
  • Je draagt bij aan de ontwikkeling en groei van medewerkers binnen het team

About the client

Cosun Beet Company is een toonaangevende speler binnen de procesindustrie en streeft ernaar om de groenste, innovatiefste en succesvolste bietenverwerker ter wereld te zijn. Alle onderdelen van de suikerbiet worden benut voor toepassingen in voeding, energie en biobased producten. Duurzaamheid, veiligheid en technologische ontwikkeling zijn integraal onderdeel van de strategie en dagelijkse praktijk.

You have

  • Een afgeronde technische opleiding richting werktuigbouwkunde of vergelijkbaar
  • Ruime ervaring met onderhoud binnen een industriële of procesomgeving
  • Aantoonbare ervaring in het aansturen en ontwikkelen van een technisch team
  • Een gestructureerde, besluitvaardige en veilige manier van werken
  • Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om mensen mee te nemen in veranderingen

Apply now

Do you say Yes to this challenge? Fill in the form and we will contact you!

Sebastian Kroezen

Questions? Contact:

Sebastian Kroezen

Recruitment Advisor
Tel: 06-59880686

Applying? How it works

  • You’re applying

    Excited? Great! You can submit your application through the job posting page.

  • We’ll call you

    Within a short time, we’ll contact you by phone to get to know each other a bit.

  • Personal introduction

    Do we feel a connection? Then we’ll invite you for an interview. During this meeting, we’ll explore which roles and opportunities suit you best.

  • Meeting the client

    Does a client see a match with you as well? Then we’ll schedule a coffee meeting to get acquainted.

  • Yes, contract!

    Are both you and the client excited? Then it’s time to sign the contract and start working together.

Share!

What candidates say about us

MV
Martijn van Dijk
7 months ago

The Smart Skills Program has broadened my self-awareness and, based on that, sparked a flame to take certain points with me and see how I can improve myself even more. It was inspiring and very educational to participate together with the group under the guidance of Richelle and Martin. Thanks again for the journey!

DV
Dennis van der Heijden
7 months ago

Of the many who contacted me via LinkedIn, I ultimately decided to move forward with Yes : tech careers because of the pleasant communication and the personal interest they showed. This allowed them to make a good assessment of what kind of work and company culture would suit me best. After several introductory meetings with different employers, they eventually found the perfect match for me! Thanks again!

MB
Mandy Broekman
8 months ago

For me, Yes is an organization that truly listens to you and helps you grow through training sessions and coaching conversations. This enables you to make choices for your future that really suit you — even if that means opportunities outside of Yes. It’s an organization I wholeheartedly recommend to everyone.

TA
Thomas Altena
7 months ago

Yes helped me find my job through a listening ear, good communication, and pleasant collaboration.

T
André Timmerman
6 months ago

In recent months, I had the opportunity to take part in the Smart Skills training by Yes. I learned many new insights about myself and my role as an employee. I also gained more understanding of upcoming industrial developments. All of this took place under the expert guidance of Richelle and Martin. Thank you, Yes tech careers!

RO
Rudolf Ophof
6 months ago

Yes tech careers offers a personal and professional approach. They truly think along to ensure the right match between employer and candidate, and communicate clearly and quickly. A pleasant company to work with and for.

BV
Bob Velting
8 months ago

After visiting two companies together with the team from Yes: tech careers as part of their Smart Skills Express, they managed to help me find an internship in a sector that currently isn’t very eager to take on interns. I hope we can continue this collaboration! Thank you very much.